Организационное поведение: Практикум.
- Введение. ➾
- Глава 1. Организационное поведение как основа эффективной деятельности организации. ➾
- 1.1. Практическое упражнение «Роль организации в вашей жизни». ➾
- 1.2. Упражнение-ситуация «Лида Смирнова»[1]. ➾
- 1.3. Разбор конкретной ситуации «Селигер»[2]. ➾
- 1.4. Тест для самопроверки. ➾
- 1.5. Кроссворд. ➾
- Глава 2 Личность и организация. ➾
- 2.1. Практическое упражнение «Объективное восприятие вещей». ➾
- 2.2. Практическое упражнение «Использование позиции другого человека». ➾
- 2.3. Практическое упражнение «Процесс социализации». ➾
- 2.4. Практическое упражнение «Оценка ролевого давления». ➾
- 2.5. Практическое упражнение «Оценка личности по параметрам Большой Пятерки» (исследования по тесту BF Голдберга[3]). ➾
- 2.6. Практическое упражнение «Тест на определение типа личности (типа А или В)». ➾
- 2.7. Практическое упражнение «Разработка способов воздействия на человека». ➾
- 2.8. Тест для самопроверки. ➾
- 2.9. Кроссворд. ➾
- Глава 3 Мотивация и результативность. ➾
- 3.1. Практическое упражнение «Понятие мотивации». ➾
- 3.2. Практическое упражнение «Факторы мотивации». ➾
- 3.3. Практическое упражнение «Механизм организационного поведения». ➾
- 3.4. Практическое задание «Стили организационного поведения». ➾
- 3.5. Практическое упражнение. «Сравнительный анализ стилей организационного поведения». ➾
- 3.6. Практическое упражнение «Мотивы и стимулы». ➾
- 3.7. Практическое упражнение «Соответствие мотивов и стимулов». ➾
- 3.8. Практическое упражнение «Определение стимулов и антистимулов персонала». ➾
- 3.9. Разбор конкретной ситуации «Витрина А». ➾
- 3.10. Разбор конкретной ситуации «Как мотивировать сотрудников?». ➾
- 3.11. Тест для самопроверки. ➾
- 3.12. Кроссворд. ➾
- Глава 4. Формирование группового поведения в организации. ➾
- 4.1. Практическое упражнение «Этапы развития группы». ➾
- 4.2. Практическое упражнение «Нормы поведения». ➾
- 4.3. Практическое упражнение «Поведение руководителя группы». ➾
- 4.4. Практическое упражнение «Групповая сплоченность». ➾
- 4.5. Практическое упражнение «Формирование управленческих команд». ➾
- 4.6. Практическое упражнение «Анализ характеристик управленческих команд». ➾
- 4.7. Практическое упражнение «Эффективность групповой работы». ➾
- 4.8. Практическое упражнение «Групповое поведение». ➾
- 4.9. Практическое упражнение «Сравнение работы индивида с работой группы»[6]. ➾
- 4.10. Практическое упражнение «Сокращение трудовой пассивности». ➾
- 4.11. Практическое упражнение «Автомобильный салон». ➾
- 4.12. Практическое упражнение «Логика». ➾
- 4.13. Тест для закрепления знаний и развития логического мышления. ➾
- 4.14. Тест для самопроверки. ➾
- 4.15. Кроссворд. ➾
- Глава 5 Лидерство в организации. ➾
- 5.1. Практическое упражнение «Подготовка лидера» (с использованием метода театральной лаборатории). ➾
- 5.2. Практическое упражнение «Основы власти в организации». ➾
- 5.3. Практическое упражнение «Составление описания должности». ➾
- 5.4. Упражнение-тест «Стили поведения руководителя». ➾
- 5.5. Тест для самопроверки. ➾
- 5.6. Кроссворд. ➾
- Глава 6. Коммуникативное поведение в организации. ➾
- 6.1. Тест для закрепления знаний и развития логического мышления. ➾
- 6.2. Практическое упражнение «Средства невербального общения». ➾
- 6.3. Практическое упражнение «Проксемические средства невербального общения (1)». ➾
- 6.4. Практическое упражнение «Проксемические средства невербального общения (2)». ➾
- 6.5. Практическое упражнение «Проксемические средства невербального общения (3)». ➾
- 6.6. Практическое упражнение «Определение вида коммуникации (1)». ➾
- 6.7. Практическое упражнение «Определение вида коммуникации (2)». ➾
- 6.8. Практическое упражнение «Цели и виды коммуникаций». ➾
- 6.9. Практическое упражнение «Виды информации и виды коммуникаций». ➾
- 6.10. Практическое упражнение «Коммуникационные барьеры». ➾
- 6.11. Практическое упражнение «Коммуникации». ➾
- 6.12. Практическое упражнение «Эффективность одно– и двусторонней коммуникации»[14]. ➾
- 6.13. Тест для самопроверки. ➾
- 6.14. Кроссворд. ➾
- Глава 7. Управление поведением организации. ➾
- 7.1. Практическое упражнение «Стадии жизненного цикла организации». ➾
- 7.2. Практическое упражнение «Ценностные установки». ➾
- 7.3. Практическое упражнение «Организационная культура». ➾
- 7.4. Анализ рабочих документов: корпоративная культура. ➾
- 7.5. Разбор конкретной ситуации «Проведение совещания в компании „Сигма“[16]. ➾
- 7.6. Разбор конкретной ситуации «Вимм-Билль-Данн»[17]. ➾
- Глава 8 Изменения в организации. ➾
- 8.1. Разбор конкретной ситуации «Проведение изменений в ОАО „Хлебопродукт“»[18]. ➾
- 8.2. Практическое упражнение «Изменения и сопротивление их проведению». ➾
- 8.3. Упражнение-ситуация «Омрон Татеиси»[19]. ➾
- 8.4. Практическое упражнение «Преодоление стереотипов». ➾
- 8.5. Тест для самопроверки. ➾
- 8.6. Кроссворд. ➾
- Глава 9 Социализация индивида в организации. ➾
- 9.1. Разбор конкретной ситуации «Орден любопытных»[21]. ➾
- 9.2. Практическое упражнение «Социализация индивида в организации». ➾
- 9.3. Тест для самопроверки. ➾
- 9.4. Кроссворд. ➾
- Глава 10 Управление карьерой индивида. ➾
- 10.1. Практическое упражнение «Понятие карьеры». ➾
- 10.2. Практическое упражнение «Характеристики карьеры работника». ➾
- 10.3. Практическое упражнение «Этапы и стадии управления карьерой работника». ➾
- 10.4. Практическое упражнение «Карьерный рост». ➾
- 10.5. Практическое упражнение «Деловые качества руководителя». ➾
- 10.6. Тест для самопроверки. ➾
- 10.7. Кроссворд. ➾
- Глава 11. Формирование поведения индивида (поведенческий маркетинг). ➾
- 11.1. Разбор конкретной ситуации «Организация поведения на вьетнамской фабрике „Фост“ в Подмосковье». ➾
- 11.2. Тест для самопроверки. ➾
- 11.3. Ребусы. ➾
- Глава 12. Организационное поведение в международном бизнесе. ➾
- 12.1. Практическое упражнение «Факторы международной среды». ➾
- 12.2. Упражнение-тест «Межкультурные различия». ➾
- 12.3. Практическое упражнение «Организационная культура российских компаний». ➾
- 12.4. Практическое упражнение «Культурный шок и культурная адаптация». ➾
- 12.5. Тест для самопроверки. ➾
- 12.6. Кроссворд. ➾
- Литература. ➾
- ПРИЛОЖЕНИЕ. ➾
- Переход со стр. XXIV. ➾
- Переход со стр. X. ➾
- Переход со стр. XII. ➾
- Переход со стр. XXIV. ➾
- Переход со стр. IV. ➾
- Переход со стр. XXXIV. ➾
- Переход со стр. IX. ➾
- Переход со стр. V. ➾
- Переход со стр. IV. ➾
- Переход со стр. XXXII. ➾
- Переход со стр. XIII. ➾
- Переход со стр. X. ➾
- Переход со стр. XXX. ➾
- Переход со стр. XVII. ➾
- Переход со стр. IV. ➾
- Переход со стр. XII. ➾
- Переход со стр. X. ➾
- Переход со стр. V. ➾
- Переход со стр. XI. ➾
- Переход со стр. XXIII. ➾
- Переход со стр. XXXII. ➾
- Переход со стр. VI. ➾
- Переход со стр. XXXIV. ➾
- Переход со стр. XXVII. ➾
- Переход со стр. XIV. ➾
- Переход со стр. XXXI. ➾
- Переход со стр. XIV. ➾
- Переход со стр. XXVIII. ➾
- Переход со стр. XXX. ➾
- Переход со стр. VI. ➾
- Переход со стр. XIV. ➾
- Переход со стр. XXXI. ➾
- Переход ее стр. XXVIII. ➾
- Переход со стр. XXIV. ➾
- Переход со стр. XXX. ➾
- Переход со стр. XVIII. ➾
- Переход со стр. XVIII. ➾
- Переход со стр. XVIII. ➾
- Переход со стр. XL, XU, XLII. ➾
- ПРАКТИКУМ САМОПОДГОТОВКИ (тренинг). ➾
- Несколько советов. ➾
- Примечания. ➾
Ольга Громова, Геннадий Латфуллин.